岗位职责:
1. 负责组织和执行公司的招聘活动；
2. 通过各种渠道寻找并吸引优秀人才；
3. 评估和筛选候选人，确保招聘质量。

任职要求:
1. 具备出色的沟通能力和协调能力
2. 能够独立完成招聘任务，具有较强的执行力
3. 无相关经验勿扰。


联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！